La început, vei avea un chestionar de identificare a nivelului de management, astfel încat să vezi exact stadiul din care pornești.
Programul este în format audio, cu prezentari PPT. La fiecare capitol, ai un video cu un fundament al managementului, care conține o parte teoretică astfel încat să înțelegi conceptul, o parte cu exemple sau studii de caz, pentru a putea integra mai ușor fundamentul și o parte practică, în care ți se da clar, cum să implementezi obiceiul.
Iar la majoritatea capitolelor, ai tips&tricks de implementare pentru a-ți fi mai usor și pentru a evita clasicele greșeli, și materiale de suport: sisteme, proceduri sau template-uri.

La antrenamentele de management, ne vom întalni online, pe Zoom, cu grupul de antreprenori/manageri care trec prin același proces ca și tine, și vom lucra timp de 2h împreună, pe cele mai importante abilități manageriale. Practic, vom face antrenament pe esența din management. Vom avea multe exerciții împreună, pe care nu putem sa ți le dezvăluim pentru că sunt surpriză, dar în mare, vei vedea un studiu de caz pe acel subiect pe unul dintre voi și vei face antrenament pe abilitate atat în grupul mare, cât și în echipe mai mici. Vor fi simulari ca si-n viața reală, doar că lucrezi cu o altă echipă, nu cu echipa ta.

Grupul de susținere va fi una dintre uneltele cele mai importante pe care le vei folosi pentru a te asigura că implementezi. În primul rând, energia grupului este cea care te va ajuta să îți dorești să implementezi. În al doilea rând, acolo vei avea spațiu să pui întrebări de fiecare dată când te blochezi, să “furi” perspective, idei sau materiale de la colegii tăi și să oferi ajutor celorlalți (și da, e la fel de important, pentru că așa cum vei face în acest grup, vei face și “acasă” cu echipa ta). Iar pe lângă aceste aspecte, Diana și echipa Wiseleader va pregati continuu conținut valoros doar pentru această comunitate (vom face video-uri, articole, îți vom da materiale pe care să le folosești în business etc).

Aici, cei care au lucrat cu mine știu deja, eu sunt promotorul acțiunii și al implementării. Și da, acest program îți va aduce rezultate dacă implementezi. Și nu, nu este nevoie să implementezi tot. Mă îndoiesc că va exista cineva, care să implementeze 100%. Chiar recomand asta în program, să nu implementezi 100%. Să îți pui amprenta și să adaptezi acolo unde e cazul.

Important e să implementezi. O idee de acolo poate să îți aducă înnzecit rezultate.

În plus, îl ai pe viață. Ai timp să iei strategii de acolo și să implementezi exact ce ți se potrivește la momentul potrivit. E ca și cum ai avea un manual de management la care poți să te reîntorci de ori câte ori vrei, să vezi ce decizie de acțiune este potrivită.

Iar dacă ești antreprenor, pe lângă faptul că te ajută să te antrenezi în cele mai importante abilități de management, probabil, cel mai mare beneficiu este că vei avea un proces de inductie pentru toți oamenii tăi de pe roluri de management pe care îi ai și pe care ii vei avea.

Tot ce ți-am scris mai sus, e valabil și pentru ei. Și încă ceva: stilul meu e sa fiu focusată pe “cum creăm un context în care să aplicăm și să avem rezultate”. Așa am făcut și când am gândit acest program. De la cel mai mic detaliu, focusul meu a fost în a realiza cum pot să ofer informația astfel încât să fie ușor de implementat. Și bineînțeles, în program, ai un capitol în care te învățăm cum să comunici schimbări, astfel încât oamenii să fie receptivi și motivați de proces.

Iar dacă întâmpini problema asta, cu oamenii tăi care nu sunt deschiși să implementeze, scrie-ne și te ajutăm cu drag, să găsești metoda potrivită de comunicare pentru colegii tăi, astfel încât să îi aduci în barcăt.

Foarte bună întrebarea. Sigur că vei găsi informații pe care noi le-am mai dezbătut sau pe care am lucrat. E un curs tot din experiența mea și din sistemul meu de management cu care lucrez. Știi doar… obișnuiesc să vorbesc din experiențe trăite. 

Dar, în acest program:

• Vei găsi toate informațiile la un loc. Poate ți-ar fi plăcut ca tot ce am lucrat în ședințe, exemplele pe care ți le ofeream sau studiile de caz să fie într-un loc comun, să le poți revizui oricând vrei tu;
• Vei găsi informații noi, studii noi de caz, exemple noi și în acest mod, pe lângă faptul că vei integra ceea ce știi deja mai ușor, vei învăța și perspective noi;
• Vei primi 19 sisteme/proceduri/template-uri. Ce e fain e că ai un upgrade la cele vechi și profiți să le ai și pe cele noi, chiar dacă poate nu mai lucrăm azi împreună;
• Ai un proces complet de inducție pe management, pentru fiecare manager pe care îl ai în echipă sau pe care o să îl aduci, pe viață. Știu că mulți ați vrut să mă angajați :)). Eh, asta nu se poate. Dar dacă vreodată ți-a trecut asta prin minte, acesta e un moment bun să mă ai ca și trainer pentru oamenii tăi, prin acest program.